Ambities, doelstellingen, technische beleidsplannen; hoe vaak belanden ze in de wel bekende lade bij de gemiddelde voetbalvereniging of krijgen de status van een “papieren tijger”?
Ook bij vv Sparta Nijkerk hebben we een hoop goede ideeën op papier staan. Maar welke samenhang, verbinding of rode draad is te ontdekken in de technische plannen van de jeugdopleiding en de seniorenafdeling?
Wat is prestatievoetbal en wat is recreatievoetbal? Welke randvoorwaarden zijn daarbij nodig? Welke behoeften zijn er bij alle leden? En vervullen we deze op dit moment? Waar is nog winst te boeken?
Reden genoeg voor vv Sparta Nijkerk concrete invulling te gaan geven aan onze verenigingsbrede voetbaltechnische visie en missie!
Na goedkeuring van het bestuur en de jeugdcommissie, is er een voetbaltechnische werkgroep samengesteld waarbij in de samenstelling gezocht is naar de volgende competenties en samenhang:
Het moet een hoog Spartaans karakter hebben, met ruim voldoende kennis en ervaring op het gebied van voetbalopleiding. Het moet verbinding maken tussen de voetbaltechnische jeugdopleiding en de seniorenambities. En tot slot dienen het mensen te zijn die “sleutel-functies” innemen aan de voetbaltechnische kant van onze vereniging.
Harry Hamstra, Marco Brouwer, Rick Knoop, Erik van den Berg, Tom Wallet, Tom Cozijnsen en Rob Rutten hebben de eerste bijeenkomst van de werkgroep vorm gegeven.
Dit is alles met een eenduidige werkwijze en één gezamenlijk doel, waarbij het dienen van het belang van Sparta Nijkerk centraal staat!
De agenda van de eerste bijeenkomst bestond o.a uit het beantwoorden van de volgende 4 vragen:
1.
Wat voor spelers wil Sparta Nijkerk opleiden?
2.
Hoe wil Sparta Nijkerk deze spelers opleiden?
3.
Hoe wil Sparta Nijkerk wedstrijden voetballen (speelwijze)?
4.
Hoe wil Sparta Nijkerk spelers en teams trainen (trainwijze)?
De visie van onze voetbalopleiding van Mini tot Sparta Nijkerk 1 (en 2) alles wat daar tussen zit, zal regelmatig terug te lezen zijn op deze website.
Realiseren we met communicatie alleen dat we van de “papieren tijger” een “Spartaanse leeuw” maken? Nee, maar als iedereen weet waar we naar toe willen en hoe we daar willen komen, kunnen we vervolgens het controleren, corrigeren en complimenteren van elkaar en van de uitvoering centraal gaan stellen.
Namens de werkgroep,
Rob Rutten
Sparta Nijkerk wint van VVA’71 