Nieuws

Vorige week stond er in Voetbal International een interview met Robert Eenhoorn (46, oud honkballer) de nieuwe directeur algemene zaken van AZ. Het gebeurt naar mijn beleving steeds minder vaak dat er in VI zulke goede interviews staan. Een paar quotes willen we de lezers van de website van Sparta Nijkerk niet inhouden. Voor het hele interview verwijzen we naar VI nr 40 van 1 oktober jl.

Robert Eenhoorn laat zich graag inspireren door de groten der aarde. In dit geval een betoog van de Amerikaanse president Theodore Roosevelt. ‘De moraal van het verhaal is dat je met vallen en opstaan naar de top gaat. Dat je af en toe ook harde beslissingen moet nemen. En ook al heb je daarbij misschien niet altijd honderd procent gelijk; die verantwoordelijkheid pak je wel altijd. Degenen die langs de lijn staan kunnen daar makkelijk over oordelen. Maar uiteindelijk wordt het verschil wel altijd gemaakt door mensen die hun nek uitsteken.’

‘Het zijn de spelers en de staf die er voor zorgen dat een TD er goed op staat.’

‘Waar ik vandaan kom was de kleedkamer echt heilig. Ik vertelde mijn vrouw niet eens wat er overdag gebeurde. Ik heb het meegemaakt dat we bij elkaar werden geroepen en dat de manager zei: “Jongens, iemand in deze groep heeft een vrouw die te veel praat. Regel het vandaag, anders doe ik het morgen. En dan wordt het een stuk vervelender”. Binnen de muren van het stadion mag je hard tegen elkaar zijn. Maar dat hoeft niet gelijk te betekenen dat buitenstaanders ook meteen mee kunnen lezen.’

‘Mijn mediatraining was heel kort. Je mag over jezelf praten zoveel je wilt. Maar wanneer het over anderen gaat, is het positief of je houdt je mond dicht.’

‘Ik zeg altijd: wie stilstaat, verliest.’

‘Een mening moet je vormen over zaken waar je verstand van hebt.’

Op de vraag aan Eenhoorn wat hij als het hoogste goed ziet: ‘Integriteit en bevlogenheid.’

‘Je legt de lat hoog en gaat net zo lang door tot je dat punt bereikt hebt.’

‘Vasthouden aan een visie klinkt heel simpel. Dat is het niet. Zeker niet in het voetbal. Je hebt supporters en pers, iedereen heeft een mening. Dan zijn er mensen bij die onder druk bezwijken. Op korte termijn levert het misschien wat op. Maar het gaat erom of je er ook op de lange termijn wijzer van wordt.’

‘Ik zeg altijd: een goede leider is op een gegeven moment misbaar.’